Социальное партнерство

Свою деятельность профсоюзный комитет строит на принципах социального партнерства и сотрудничества с администрацией Лидского ГУП ЖКХ, решения всех вопросов путём конструктивного диалога в интересах членов первичной профсоюзной организации.

В Лидском ГУП ЖКХ в полной мере реализуются такие принципы социального партнерства как:

  • равноправие сторон;
  • соблюдение сторонами трудового законодательства;
  • добровольность и реальность принимаемых обязательств;
  • обязательность их выполнения и ответственность сторон за их невыполнение.

КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР Лидского городского унитарного предприятия жилищно-коммунального хозяйства на 2021-2024гг. принят на профсоюзной конференции 12 февраля 2021 года.
Действует с 17.02.2021 по 16.02.2024г.
Прошел экспертизу в Гродненской областной организации Белорусского профессионального союза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий 12.02.2021г.
Зарегистрирован в Лидском РИК 03.03.2021г. №362

Коллективный договор - локальный нормативный правовой акт, регулирующий трудовые и социально-экономические отношения между нанимателем и работающими у него работниками (ст. 361 ТК РБ)
Целью Договора является обеспечение устойчивого социально-экономического положения организации и надлежащего уровня оплаты труда работников, соответствующего текущему индексу цен и стоимости жизни, продуктивной занятости работников, безопасных условий труда, других условий, вытекающих из трудовых отношений.
Наниматель признает Профком единственным полномочным представителем работников организации в коллективных переговорах по заключению, изменению и (или) дополнению, соблюдению Договора.
Нормы и положения Генерального, тарифного и районного соглашения, заключенного между Лидским районным исполнительным комитетом, Лидским районным филиалом Гродненского областного союза нанимателей и Лидским районным объединением профсоюзов обязательны для исполнения Нанимателем и Профкомом.

Условия договора распространяются на Нанимателя, работников – членов профсоюза (в т.ч. руководителя организации), а также на работников, освобожденных от работы вследствие избрания на выборные должности в первичную профсоюзную организацию, действующую у нанимателя.

С текстом Коллективного договора можно ознакомиться в отделе кадров или профкоме.


Направления работы:

Прогноз погоды в городе Лида 28 марта 2024 пасмурно
  • вечером: +6°
  • ночью: -0°
  • утром: -4°

пасмурно

Полезные ресурсы
Официальный ресурс Президента Республики Беларусь Национальный правовой Интернет-портал Республики Беларусь Журнал «Живи как хозяин» БелТА Единый портал государственных электронных услуг Портал коммунальной грамотности населения